Nos valeurs

Kaufman & Broad a bâti sa réputation sur des valeurs fortes

Le sens des responsabilités

Nous concevons le visage et les usages des villes de demain et cela nous engage tant vis-à-vis de nos clients utilisateurs que de nos concitoyens et de notre environnement au sens large.

Nous nous attachons à tisser une relation de confiance avec tous nos publics et à nous en montrer dignes par le respect de nos engagements, la transparence de nos informations, la sécurisation de nos process et la recherche constante de l'intérêt commun.

Gage de leur investissement total pour nos clients comme pour nos partenaires, les salariés représentent aujourd'hui le plus important détenteur d'actions Kaufman & Broad.

Le sens des responsabilités

Nous concevons le visage et les usages des villes de demain et cela nous engage tant vis-à-vis de nos clients utilisateurs que de nos concitoyens et de notre environnement au sens large.

Nous nous attachons à tisser une relation de confiance avec tous nos publics et à nous en montrer dignes par le respect de nos engagements, la transparence de nos informations, la sécurisation de nos process et la recherche constante de l'intérêt commun.

Gage de leur investissement total pour nos clients comme pour nos partenaires, les salariés représentent aujourd'hui le plus important détenteur d'actions Kaufman & Broad.

Une Organisation agile

Nous évoluons sur des marchés en mutation constante et le fondement  de nos métiers est de concevoir aujourd'hui les réalisations de demain. Proches du terrain, connectés à leurs marchés et se remettant en question en permanence, nos collaborateurs sont animés par la passion de leur métier et par le plaisir qu'ils ont à être des animateurs de talents.

La réactivité, l'adaptabilité et la créativité sont les moteurs de notre action et de notre capacité à apporter à nos marchés, des propositions novatrices à nos clients, l'anticipation de leurs attentes et à nos actionnaires un modèle qui sait se réinventer et se transformer au gré des conjonctures.

Une Organisation agile

Nous évoluons sur des marchés en mutation constante et le fondement  de nos métiers est de concevoir aujourd'hui les réalisations de demain. Proches du terrain, connectés à leurs marchés et se remettant en question en permanence, nos collaborateurs sont animés par la passion de leur métier et par le plaisir qu'ils ont à être des animateurs de talents.

La réactivité, l'adaptabilité et la créativité sont les moteurs de notre action et de notre capacité à apporter à nos marchés, des propositions novatrices à nos clients, l'anticipation de leurs attentes et à nos actionnaires un modèle qui sait se réinventer et se transformer au gré des conjonctures.

Une vision sur le long terme

Au-delà du champ de la responsabilité sociétale et environnementale, au-delà du respect des normes les plus exigeantes que nous nous imposons dès la conception  de nos programmes immobiliers, nos collaborateurs ont une conscience aiguë de la trace pérenne que laisse dans nos villes et dans la vie de nos clients le fruit de notre travail.

Cette vision implique un engagement sur le long terme de chacun et un management basé sur la qualité et la sélection des innovations qui dureront pour se prémunir des effets de mode.

Elle guide aussi notre stratégie de développement qui préserve l'entreprise des aléas du marché et des opportunités de développement court­ termistes.

Une vision sur le long terme

Au-delà du champ de la responsabilité sociétale et environnementale, au-delà du respect des normes les plus exigeantes que nous nous imposons dès la conception  de nos programmes immobiliers, nos collaborateurs ont une conscience aiguë de la trace pérenne que laisse dans nos villes et dans la vie de nos clients le fruit de notre travail.

Cette vision implique un engagement sur le long terme de chacun et un management basé sur la qualité et la sélection des innovations qui dureront pour se prémunir des effets de mode.

Elle guide aussi notre stratégie de développement qui préserve l'entreprise des aléas du marché et des opportunités de développement court­ termistes.